Должностные обязанности сборщика мебели

1. Общие положения

1.1. Сборщик мебели относится к категории рабочих и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].

1.2. На должность сборщика мебели принимается лицо, обладающее специальными навыками, без предъявления требований к стажу работы.

Конструкции основных видов мебели;

Технологию и приемы сборки мебели и мелких изделий;

Применяемый инструмент;

Причины брака и способы его устранения;

Технические условия на изделия;

Правила и нормы охраны труда.

Должностная инструкция сборщика мебели

В период временного отсутствия Сборщика мебели его обязанности возлагаются на. 2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 2.1. Сборщик мебели:2.1.1. Получает на складе комплектующие детали для сборки мебели на основании договора, заключенного с покупателем.2.1.2.
Сопровождает доставку мебели до покупателя.2.1.3.

Получает при необходимости на складе инструменты для сборки мебели.2.1.4. Присутствует при разгрузке комплектующих мебели до квартиры (офиса) покупателя.2.1.5. Распаковывает комплектующие детали.2.1.6. Производит сборку комплектующих в соответствии с требованиями производителя.2.1.7.
Производит установку встраиваемых предметов бытовой техники в предметы мебели.2.1.8.

Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав. 3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д. 3.4.

На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.
3.5. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 3.6.

Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы. 3.7.Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т. п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. 3.8.

За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ. 4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. 4.3.

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 2.1. Сборщик мебели: 2.1.1. Получает на складе комплектующие детали для сборки мебели на основании договора, заключенного с покупателем. 2.1.2. Сопровождает доставку мебели до покупателя. 2.1.3. Получает при необходимости на складе инструменты для сборки мебели. 2.1.4.

Присутствует при разгрузке комплектующих мебели до квартиры (офиса) покупателя. 2.1.5. Распаковывает комплектующие детали. 2.1.6. Производит сборку комплектующих в соответствии с требованиями производителя. 2.1.7. Производит установку встраиваемых предметов бытовой техники в предметы мебели.

2.1.8. Соблюдает трудовую и производственную дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования производственной санитарии и гигиены, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны. 2.1.9. Исполняет распоряжения и приказы руководства организации. 2.1.10.

В противном случае клиенты будут недовольны, и в следующий раз выберут другого специалиста. Итак, какие требования к мастеру подразумевает данная работа? Сборщик мебели должен:

  • Соблюдать размеры, указанные в чертеже, а для этого нужно в нем хорошо разбираться.
  • Исполнять все требования руководства или заказчика (здесь все зависит от того, работает сборщик на себя или на фирму).
  • Следовать всем правилам и нормам, что предписывает ему должностная инструкция.
  • Разбираться в современных деревообрабатывающих инструментах.
  • Уметь подбирать необходимые материалы, соединения и фурнитуру.

Поиск подходящего места работы Услуги сборщика мебели будут актуальны в любом городе, ведь никто не любит жить в необустроенном доме.

Инфо

В период временного отсутствия Сборщика мебели его обязанности возлагаются на . 2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 2.1. Сборщик мебели:2.1.1. Получает на складе комплектующие детали для сборки мебели на основании договора, заключенного с покупателем.2.1.2.

Сопровождает доставку мебели до покупателя.2.1.3. Получает при необходимости на складе инструменты для сборки мебели.2.1.4. Присутствует при разгрузке комплектующих мебели до квартиры (офиса) покупателя.2.1.5. Распаковывает комплектующие детали.2.1.6. Производит сборку комплектующих в соответствии с требованиями производителя.2.1.7.

Производит установку встраиваемых предметов бытовой техники в предметы мебели.2.1.8. Соблюдает трудовую и производственную дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования производственной санитарии и гигиены, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны.2.1.9.

Информирует руководство об имеющихся недостатках в работе организации, возможных мерах по их ликвидации. 2.1.11. Имеет в течение рабочего дня опрятный внешний вид. 3. ПРАВА 3.1. Сборщик мебели имеет право: 3.1.1. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей 3.1.2.

Прочитайте также:  Как долго можно исполнять обязанности по вакантной должности

Повышать свою квалификацию. 3.1.3. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности. 3.1.4. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности. 3.1.5. Получать от работников в организации информацию, необходимую для осуществления своей деятельности. 4.

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ 4.1. Сборщик мебели несет ответственность за: 4.1.1.А учитывая то, что современные изделия имеют весьма замысловатую конструкцию, можно с уверенностью сказать: работа найдется всегда. Но что лучше? Пойти работать на фабрику по производству мебели или устроиться в небольшую фирму по ее установке?

От сборщика нужно только слепое повиновение и качественная работа. В целом это идеальный вариант для того, чтобы получить необходимый опыт и навыки. Если же разбираться в том, где лучше − на большом производстве или в частной фирме, то здесь все зависит исключительно от типа работы.

Наверняка можно сказать только одно: на заводе рабочего будет ожидать ставка или фиксированные тарифы.

Внимание

В ходе их изучения человек сможет познакомиться с разными породами дерева, технологиями его обработки, видами красок, а также освоить некоторые практические навыки. Как вариант, можно пойти в подмастерье к опытному специалисту. Пускай диплом здесь не дают, но зато можно на собственной шкуре почувствовать все плюсы и минусы, которые таит в себе эта работа.

И зарплата, к слову, подмастерью тоже полагается, что является весомым аргументом в пользу этого способа. Также некоторые фирмы, специализирующиеся на производстве мебели, проводят обучающие курсы для своих работников. В том числе и для стажеров, только что устроившихся работать сюда. Правда, не в каждом городе есть подобная организация, поэтому этот вариант нельзя считать универсальным. Требования к специалистам Невзирая на то, в какой сфере предпочтет работать мастер, есть требования, которым он должен будет неустанно следовать.

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 2.1. Сборщик мебели: 2.1.1. Получает на складе комплектующие детали для сборки мебели на основании договора, заключенного с покупателем. 2.1.2. Сопровождает доставку мебели до покупателя. 2.1.3. Получает при необходимости на складе инструменты для сборки мебели. 2.1.4.

Присутствует при разгрузке комплектующих мебели до квартиры (офиса) покупателя. 2.1.5. Распаковывает комплектующие детали. 2.1.6. Производит сборку комплектующих в соответствии с требованиями производителя. 2.1.7. Производит установку встраиваемых предметов бытовой техники в предметы мебели.

2.1.8. Соблюдает трудовую и производственную дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования производственной санитарии и гигиены, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны. 2.1.9. Исполняет распоряжения и приказы руководства организации. 2.1.10.

Выступая на форуме «Россия — страна возможностей», он отметил, что в стране есть гигантская конкуренция за квалифицированные кадры, которая будет… Увольнение может быть неожиданным и беспричинным. Но всё-таки многие руководители стараются не расставаться с сотрудником без видимых причин. Хотя бы потому, что на поиск нового уйдет больше времени и сил, чем на конструктивный разговор с нынешним.

Зарплата.ру… Павел Безручко, Юрий Шатров, Мария Максимова В последнее время в бизнес-сообществе активно создают и обсуждают модели «компетенций будущего». Популярность этой темы порождает как минимум два вопроса. Во-первых, являются ли модели компетенций будущего научно…

Сборщика мебели и всего предприятия в целом.

  • .
  • .
  • IV. Ответственность Сборщик мебели несет ответственность за:
  1. Невыполнение своих функциональных обязанностей.
  2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения.
  3. Невыполнение приказов, распоряжений администрации предприятия.
  4. Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных на предприятии.
  5. Разглашение коммерческой тайны.
  6. Утрату, порчу и недостачу товаров и иных материальных ценностей в соответствии с действующим законодательством Украины.
  7. .
  8. .

СОГЛАСОВАНО: Руководительструктурного подразделения: (подпись) (ФИО) » » г. Начальникюридического отдела: (подпись) (ФИО) » » г.

Исполняет распоряжения и приказы администрации предприятия.2.1.10. Информирует руководство об имеющихся недостатках в работе предприятия, возможных мерах по их ликвидации.2.1.11. Имеет в течение рабочего дня опрятный внешний вид. 3.

Инфо

ПРАВА 3.1. Сборщик мебели имеет право:3.1.1. Предпринимать соответствующие действия по устранению причин, создающих препятствия для осуществления своих функциональных обязанностей.3.1.2. Вносить предложения администрации предприятия по улучшению работы, относящейся к функциональным обязанностям Сборщика мебели и всего предприятия в целом. 4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ 4.1. Сборщик мебели несет ответственность за:4.1.1.

Внимание

Невыполнение своих функциональных обязанностей.4.1.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения.4.1.3. Невыполнение приказов, распоряжений администрации предприятия.4.1.4.

Прочитайте также:  Физлицо продает нежилое помещение юрлицу налоги

3. Права

3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.

3.4. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.

3.5. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.6. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы.

3.7. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т. п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.8. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.9. На другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. Ответственность

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель кадровой службы

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

[должность]

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Люди любят уют, поэтому они всеми силами стремятся обустроить собственный дом. Помимо всего прочего, меняется и мебель, которая по той или иной причине не устраивает владельцев. Но не каждый может самостоятельно установить шкаф или кухню, ведь для этого нужны определенные навыки и инструмент. Именно поэтому в мире существует такая специальность и работа − сборщик мебели.

К тому же сейчас многие предприниматели создают собственные цехи по производству мебели. И для их функционирования нужны люди, разбирающиеся в этом деле. И все же, что же входит в обязанности сборщика мебели? Насколько хороша эта работа и зарплата, которую платят за нее? Как стать настоящим профессионалом и найти себе выгодное место в мебельном бизнесе? Что это за работа? Сборщик мебели: краткое описание Начнем с того, кто такие сборщики мебели.

А учитывая то, что современные изделия имеют весьма замысловатую конструкцию, можно с уверенностью сказать: работа найдется всегда. Но что лучше? Пойти работать на фабрику по производству мебели или устроиться в небольшую фирму по ее установке? Или может быть создать свой собственный бизнес? Что ж, давайте рассмотрим эти варианты более пристально.

Чего ожидать от работы на директора? Итак, какие выгоды таит в себе работа на хозяина? Начнем с того, что все вопросы касательно заказов будет решать он. От сборщика нужно только слепое повиновение и качественная работа. В целом это идеальный вариант для того, чтобы получить необходимый опыт и навыки.

А учитывая то, что современные изделия имеют весьма замысловатую конструкцию, можно с уверенностью сказать: работа найдется всегда. Но что лучше? Пойти работать на фабрику по производству мебели или устроиться в небольшую фирму по ее установке? Или может быть создать свой собственный бизнес? Что ж, давайте рассмотрим эти варианты более пристально.

Чего ожидать от работы на директора? Итак, какие выгоды таит в себе работа на хозяина? Начнем с того, что все вопросы касательно заказов будет решать он. От сборщика нужно только слепое повиновение и качественная работа. В целом это идеальный вариант для того, чтобы получить необходимый опыт и навыки.

Сборщик мебели назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя организации. 1.3. Сборщик мебели подчиняется непосредственно . 1.4. На должность сборщика мебели назначается лицо, имеющее (высшее, среднее образование) и стаж работы по специальности лет. 1.5.

Сборщик мебели должен знать: — технические условия, виды, способы выполнения работ по сборке мебели; — постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы, касающиеся работы организации торговли; — правила и методы организации обслуживания покупателей; — законодательство о труде;

Доступ с вашего ip-адреса временно ограничен

И все же новичкам для начала следует хорошо освоить одно направление, и лишь затем начинать изучать другое. Итак, какие же существуют специальности в этом деле?

  1. Сборщик корпусной мебели – это начальная ступень, так как здесь не нужно обладать большим опытом для работы. Всю конструкцию можно собрать, следуя чертежу, при этом из инструмента нужен только специальный ключ и набор отверток.

    Зачастую такие специалисты работают в мебельных магазинах или строительных центрах и занимаются установкой их продукции.

  2. Создание мебели под заказ. Теперь все становится намного сложнее, ведь для выполнения подобного рода услуг нужна собственная мастерская. Такие мастера приезжают на дом к клиентам, снимают все замеры и создают мебель согласно выбранным критериям.
  3. Сборщик мягкой мебели. Помимо столярных навыков, здесь необходимы познания в тканевом производстве.
Прочитайте также:  Дополнительное соглашение к договору который расторгнут

Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав. 3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д. 3.4.

3.5. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 3.6. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы. 3.7.

  1. Сборщик корпусной мебели – это начальная ступень, так как здесь не нужно обладать большим опытом для работы. Всю конструкцию можно собрать, следуя чертежу, при этом из инструмента нужен только специальный ключ и набор отверток.

    Зачастую такие специалисты работают в мебельных магазинах или строительных центрах и занимаются установкой их продукции.

  2. Создание мебели под заказ. Теперь все становится намного сложнее, ведь для выполнения подобного рода услуг нужна собственная мастерская. Такие мастера приезжают на дом к клиентам, снимают все замеры и создают мебель согласно выбранным критериям.
  3. Сборщик мягкой мебели. Помимо столярных навыков, здесь необходимы познания в тканевом производстве.

Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав. 3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д. 3.4.

3.5. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 3.6. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы. 3.7.

Особенности профессии

Современная мебель чаще всего продаётся в виде набора большого количества элементов. Особенно это касается корпусной мебели: шкафов, столов, кроватей. Чтобы из комплекта досок, фанерок, крепежей, полозьев и ручек получился шкаф с выдвижными ящиками, понадобится не только отвёртка. Нужно также разобраться в конструкции шкафа, фурнитуре и соединить всё в определённой последовательности.
Профессия подходит тем, кого интересует труд и хозяйство (см.
выбор профессии по интересу к школьным предметам).

Если фирма торгует мебелью или делает мебель на заказ, у неё в штате обязательно есть хотя бы один специалист по сборке. Он собирает и демонстрационные образцы, стоящие в салоне, и мебель, доставленную в офисы и дома заказчиков.В крупных фирмах могут работать сразу несколько бригад сборщиков мебели.

В каждой бригаде — два мастера: чтобы собрать серию шкафов трёхметровой высоты, лучше работать в четыре руки.Сложнее, конечно, работать с предметами, сделанными на заказ по индивидуальному проекту. Но и в мебели массового производства бывают свои технологические тонкости. Разобраться в незнакомой конструкции сборщику помогает чертёж и знание общих принципов сборки.

Иногда производители вводят в свою продукцию какие-то новые сложные конструктивные узлы, неожиданные дизайнерские решения. Чтобы помочь сборщикам разобраться, мебельная фабрика может провести специальные консультации для сборщиков. Технолог выезжает в магазины, торгующие продукцией фабрики, демонстрирует сборщикам новинку, объясняет, для чего она нужна и как с нею работать.

Если в детстве вы любили собирать «Лего», из вас может получиться хороший сборщик мебели. Это одна из тех профессий, для которой нужны «умные» руки.К сожалению, сборщикам мебели приходится частенько перемещать тяжести. Например, упаковка панелей для шкафа много довольно много весит, даже вдвоём с ней не так-то легко справиться. К тому же в некоторых фирмах нет грузчиков, и заносить мебель из машины в квартиру заказчиков приходится самим сборщикам.

Важные качества

Профессия сборщика мебели предполагает склонность к работе реками, пространственное воображение, технический склад ума, аккуратность, хорошую координацию движений, физическую крепость.Проблемы опорно-двигательного аппарата, головокружения, слабое зрение (если его нельзя скорректировать очками), считаются противопоказаниями к такой работе.

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.

×
Рекомендуем посмотреть
Adblock detector