Назначение страховой пенсии по старости: условия 2019

Что такое «страховая пенсия»: понятие и ее виды

В связи с наступлением нетрудоспособности гражданам, застрахованным в системе обязательного пенсионного страхования (ОПС) или, в некоторых случаях, их родственникам полагается ежемесячное денежное обеспечение — это и есть страховая пенсия, которую выплачивают гражданам, компенсируя заработную плату.

  • Так как нетрудоспособность может наступить вследствие старости или инвалидности, то и выплаты делятся на пенсии по старости или инвалидности, соответственно.
  • Кроме этого, существует страховая пенсия по случаю потери кормильца, которая положена нетрудоспособным родственникам умершего гражданина, который был застрахован в системе ОПС.

Если у гражданина есть

СНИЛС

(зеленая ламинированная карточка), то он застрахован в системе обязательного пенсионного страхования. А это значит, что в определенных случаях он или его родственники вправе рассчитывать на страховые выплаты.

Составляющие страховой пенсии

Само понятие страховой пенсии введено в оборот только в 2015 году. Именно с принятием в этом году федерального закона о страховой пенсии стало понятным, что отныне получать дотацию от государств смогут не все, а только те, кто будут соответствовать минимальным условиям.

В общей сложности на данный момент такие выплаты зависят от таких показателей как:

  • Общий страховой стаж претендента на получение пенсии;
  • Величина страховых взносов, которые официально оплачены всеми работодателями за конкретное лицо. Данный показатель оценивается по средствам, которые поступили во время официальной работы на СНИЛС гражданина;
  • От того, какой вид пенсии будет назначаться субъекту: по старости или по инвалидности, может быть по потере кормильца. В зависимости от вида пенсии будет разный минимальный размер обеспечения, установленный на государственном уровне.

Кстати, по поводу пенсии, то сейчас она хоть и называется страховой, но она не состоит только из отчислений работодателя.

По реформе, проводимой с 2002 года, когда только начиналось внедрение изменений, страховая пенсия состоит из двух составляющих:

  1. Страховая часть. Размер этой части зависит исключительно от того, сколько денег будет накоплено на СНИЛС. Таким образом, такую часть пенсии формирует не государство, а работодатель. Если он по каким-то причинам не будет платить за своего работника средства в Пенсионный фонд и в другие социальные фонды, то человек не получит своего права получить страховую выплату;
  2. Накопительная часть. Это та часть накоплений, которая может формироваться как исключительно за счет собственных накоплений, так и частично за счет отчислений работодателя.

И сейчас немного о том, как формируется накопительная часть пенсии за счет работодателя.Все прекрасно знают, что каждый работодатель отчисляет в Пенсионный фонд 22% из фонда заработной платы сотрудника. Из этой величины 6% всегда идут на формирование единого пенсионного фонда, который потом используется для выплаты доплат, фиксированных выплат, выплат на погребение и т.д., а вот оставшиеся 16% могут распределяться разнообразным образом.

Возможно два варианта распределения:

  • 6% 10%. В таком случае 10% идут на формирование страховой составляющей, а оставшиеся 6% поступают на накопительный счет в Пенсионным фондом;
  • 16% в полном объеме поступают только на счет с учетом формирования страховой пенсии.

Не так давно каждому субъекту предоставлялось право выбора. И в зависимости от того, какая система более подходила человеку, он ее и выбирал. О выбранной системе необходимо было сообщить или напрямую в ПФ, или своему работодателю путем написания соответствующего заявления. Если же право выбора не было сделано, то тогда к работающему лицу автоматически применялась система полного перечисления средств на СНИЛС для формирования страховой части выплат. Сейчас такой выбор уже сделать нельзя для работающих.

Кстати, по поводу накопительной части страховой пенсии, то каждый человек имеет право перевести свои накопления на счет в

негосударственный пенсионный фонд.

Это можно сделать для того, чтобы накопить себе большее количество средств. Уже всем известно, что именно НПФ могут предоставлять своим клиентам повышенную прибыль от инвестиций в отличие от ПФ. Единственное, что нужно правильно подойти к выбору инвестиционно привлекательного НПФ, которые не прогорит и не окажется простым мошенником. Для этого лучше всего изучить официальный рейтинг и выбрать ту компанию, которая работает ни один год на финансовом рынке.

Порядок назначения пенсии по старости

Как же назначается пенсия по старости в 2018 году? Кардинально каких-то изменений именно в этом году нет. Алгоритм назначения отработан уже на протяжении нескольких лет. Обращаться за страховой выплатой необходимо исключительно в Пенсионный фонд того региона и района, где прописан человек. Хотя допустимо оформление пособия такого характера и в других отделениях ПФ, без привязки к постоянному месту жительства.

На данный момент получить страховую пенсию могут:

  1. Люди, достигшие пенсионного возраста: женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет;
  2. Минимальное количество лет страхового стажа – 9 полных лет;
  3. Количество баллов, которые есть у человека, должно быть не менее 13,8.

Именно такие требования актуальны для 2018 года. В следующем году они будут увеличены. Вообще такие показатели, как количество стажа и количество баллов с каждым годом до 2020 года будет увеличиваться. Например, максимальное количество лет страхового стажа будет достигнуто 15 лет.

https://www.youtube.com/watch?v=ytdevru

Приложение 1к Федеральному закону»О страховых пенсиях»

Число полных месяцев, истекших со дня возникновения права на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно (со дня прекращения выплаты страховой пенсии по старости в связи с отказом от получения установленной страховой пенсии по старости, в том числе назначенной досрочно)

Повышающий коэффициент для лиц, которым назначается (восстанавливается либо назначается вновь) страховая пенсия по старости в соответствии со статьей 8 настоящего Федерального закона или могла быть назначена (восстановлена либо назначена вновь) указанная пенсия при определении размера страховой пенсии по случаю потери кормильца

Повышающий коэффициент для лиц, которым назначается (восстанавливается либо назначается вновь) страховая пенсия по старости досрочно или могла быть назначена указанная пенсия при определении размера страховой пенсии по случаю потери кормильца

1

2

3

менее 12

1

1

12

1,07

1,046

24

1,15

1,1

36

1,24

1,16

48

1,34

1,22

60

1,45

1,29

72

1,59

1,37

84

1,74

1,45

96

1,9

1,52

108

2,09

1,6

120

2,32

1,68

Приложение 3к Федеральному закону»О страховых пенсиях»

Год назначения страховой пенсии по старости

Необходимый стаж

2015

6 лет

2016

7 лет

2017

8 лет

2018

9 лет

2019

10 лет

2020

11 лет

2021

12 лет

2022

13 лет

2023

14 лет

2024 и последующие годы

15 лет

Приложение 5к Федеральному закону»О страховых пенсиях»(Дополнительно включенос 1 января 2017 годаФедеральным закономот 23 мая 2016 года N 143-ФЗ;в редакции, введенной в действиес 1 января 2019 годаФедеральным закономот 3 октября 2018 года N 350-ФЗ. -См. предыдущую редакцию)

Год, в котором гражданин приобретает право на назначение страховой пенсии

по старости в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 30-33 настоящего

Возраст, по достижении которого назначается страховая пенсия по старости в период замещения государственных должностей, муниципальных должностей, должностей

государственной гражданской и муниципальной службы

Федерального закона

(по состоянию на 31 декабря 2016 года)

Мужчины

Женщины

2017

V* 6 месяцев

V 6 месяцев

2018

V 12 месяцев

V 12 месяцев

2019

V 18 месяцев

V 18 месяцев

2020

V 24 месяца

V 24 месяца

2021

V 36 месяцев

V 36 месяцев

2022

V 48 месяцев

V 48 месяцев

2023

V 60 месяцев

V 60 месяцев

2024

V 60 месяцев

V 72 месяца

2025

V 60 месяцев

V 84 месяца

2026 и последующие годы

V 60 месяцев

V 96 месяцев

________________

* V — возраст, по достижении которого гражданин приобретает право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 30-33 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2016 года.

Назначение страховой пенсии по старости: условия 2019

Приложение 6

к Федеральному закону

«О страховых пенсиях»(Дополнительно включенос 1 января 2019 годаФедеральным закономот 3 октября 2018 года N 350-ФЗ)

Год*

Возраст, по достижении которого возникает право на страховую пенсию

Мужчины

Женщины

2019

V** 12 месяцев

V 12 месяцев

2020

V 24 месяца

V 24 месяца

2021

V 36 месяцев

V 36 месяцев

2022

V 48 месяцев

V 48 месяцев

2023 и последующие годы

V 60 месяцев

V 60 месяцев

________________

* Год достижения лицом возраста V.

** V — возраст, по достижении которого возникает право на страховую пенсию в соответствии с частью 1 статьи 8, пунктами 3 и 4 части 2 статьи 10, пунктом 21 части 1 статьи 30 и пунктом 6 части 1 статьи 32 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года.

Прочитайте также:  Перевести пенсионные накопления в негосударственный пенсионный фонд

Назначение страховой пенсии по старости: условия 2019

Приложение 7

Год возникновения права на страховую пенсию по старости

Сроки назначения страховой пенсии по старости

2019

Не ранее чем через 12 месяцев со дня

возникновения права на страховую

пенсию по старости

2020

Не ранее чем через 24 месяца со дня

возникновения права на страховую

пенсию по старости

2021

Не ранее чем через 36 месяцев со дня

возникновения права на страховую

пенсию по старости

2022

Не ранее чем через 48 месяцев со дня

возникновения права на страховую

пенсию по старости

2023 и последующие годы

Не ранее чем через 60 месяцев со дня

возникновения права на страховую

пенсию по старости

Редакция документа с учетомизменений и дополнений подготовленаАО «Кодекс»

Каждая выплата имеет свои особенности и назначается ее получателю при соблюдении определенных законом условий.

Право на пенсионное обеспечение по старости возникает по наступлению у гражданина общеустановленного возраста:

  • у женщин — 60 лет;
  • у мужчин — 65 лет.

Страховая пенсионная выплата назначается по заявлению ее получателя, поэтому для ее оформления следует обращаться в территориальный пенсионный орган по месту регистрации или проживания. Обратиться в пенсионный фонд и представить все необходимые документы можно:

  • лично или через доверенное лицо, удостоверенное нотариусом;
  • воспользовавшись услугами почтового отделения связи;
  • через интернет на сайте ПФР;
  • через многофункциональный центр;
  • через работодателя.

Если с документами все в порядке, либо заявитель успевает принести недостающие не позже 3 месяцев с момента их затребования, пенсионная выплата назначается со дня подачи заявления, считающегося днем обращения за назначением пенсии.

В некоторых случаях предусмотренных законом страховая пенсия может быть назначена раньше дня обращения за ней.

Установленное страховое пособие перечисляется пенсионным фондом ежемесячно за текущий месяц на счет той организации, которая осуществляет его выплату.

Документы, требуемые ПФР для оформления страхового пенсионного пособия:

  • заявление на назначение страховой пенсии;
  • паспорт гражданина РФ или вид на жительство (для иностранных лиц и не имеющих гражданства);
  • свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
  • трудовая книжка и иные документы, которые могут подтвердить страховой стаж и периоды, включаемые в него;
  • справка о среднемесячной заработной плате за 60 месяцев (подряд) до 1 января 2002 года в течение трудовой деятельности. При этом ПФР может принять данные о среднемесячном заработке за 2000-2001 годы, если они были ранее представлены работодателями и находятся в информационной системе ПФР;
  • для подтверждения некоторых обстоятельств дополнительно могут потребоваться другие документы.

Пенсионное законодательство позволяет получателям страховых пенсионных выплат осуществлять трудовую деятельность.

Исключение составляет получение пенсии по потере кормильца, поскольку она выплачивается при условии, что ее получатель является нетрудоспособным или не работает по причине ухода за детьми младше 14 лет.

В целях сокращения расходов на пенсионное обеспечение была попытка законодательно ограничить работающих пенсионеров в получении пенсионных выплат в зависимости от размера их доходов, однако этот проект на данный момент принят не был, и право зарабатывать дополнительные к пенсии средства осталось неизменным.

Законодательно принимаются следующие основные условия начисления гражданину страховой пенсии по старости:

  • для расчёта и начисления подобной пенсии требуется выполнение страховых отчислений гражданином в пенсионный фонд на протяжении всего срока ведения им своей трудовой деятельности;
  • гражданин должен пребывать в соответствующем возрасте для начисления ему к получению страховой пенсии;
  • у получателя обязательно должен быть в распоряжении трудовой стаж в минимальном объёме, достаточном для начисления ему страховой пенсии;
  • получатель пенсии должен набрать минимальный положенный объём пенсионных баллов для выдачи страховой пенсии;
  • минимальный установленный законодательно стаж для получения страховой пенсии составляет 15 лет непрерывной трудовой деятельности;
  • при прерывании срока ведения трудовой деятельности право на начисление страховой пенсии в полном объёме гражданин теряет;
  • получение страховой пенсии возможно исключительно гражданами, которые имеют постоянную регистрацию по месту своего проживания на территории страны;
  • наличие постоянной прописки является непременным требованием к гражданину при оформлении им и получении страховой пенсии;
  • обязательна подача в соответствующие органы всех документов, дающих пенсионеру законное право на расчёт и получение подобной пенсии;
  • оформление пенсии рассматриваемого рода возможно только после составления и подачи в конкретные органы заявления на начисление и выдачу пенсии данного рода.

Размер страховой пенсии по старости определяется согласно норм действующего на сегодняшний день в стране законодательства.

На рассматриваемую величину оказывает влияние множество факторов, одним из которых является процент индексации пенсии.

Коэффициент плавающий и на текущий момент по состоянию на 1.02.2017 его размер составляет 5,4%. Фиксированные выплаты данного вида пенсии по состоянию на февраль текущего года составляют 4875 рублей.

Сумма может быть пересмотрена и увеличена в таких случаях:

  • при достижении получателем пенсии возраста 80 лет;
  • при увеличении количества иждивенцев на попечении получателя;
  • если имеет место установление гражданину инвалидности первой группы;
  • при более позднем, нежели установленный законодательно, сроке выхода на пенсию;
  • при покупке жилья на крайнем севере или местности, которая приравнивается к этому региону.

Отличие трудового и страхового стажа

Теперь возникает вполне логичный вопрос о том, так чем же отличается трудовая и страховая пенсия, может это тождественно равные понятия? Нет, это ни одинаковые понятия, и не тождественно равные. Чтобы понять отличие этих двух понятий, нужно понять отличие между страховым и трудовым стажем.Трудовой стаж – это общее количество лет, в течение которого субъект официально работал у конкретного работодателя. При этом о таком факте есть запись в трудовой книжке.

Страховой стаж – это то количество лет, в течение которого работодатель не просто нанимал на работу субъекта, но также и платил за него средства в ПФ.

Кажется, что разницы нет, поскольку каждое предприятие по действующему законодательству обязано за каждого своего сотрудника платить взносы. Но на практике получается совсем другая ситуация, особенно это касается тех компаний, которые работали в 90-х годах. Фактически, предприятие работало, платило зарплату работникам, но никаких взносов в ПФ и другие фонды не перечисляло.

Таким образом, получается, что человек может проработать на конкретном заводе 5-10 лет, исправно выполняя свои функциональные обязанности, но впоследствии не получить свое право на пенсию. Поэтому лучше всего и сейчас проверять своего работодателя на мошенничество. Для этого можно зайти в личный кабинет на сайте ПФ и просмотреть информацию о своем страховом стаже. Если нет возможности проверить сведения через интернет, то можно обратиться напрямую за консультацией в ПФ.

Страховая часть трудовой пенсии представляет собой полный объём всех отчислений работником за всё время ведения им трудовой деятельности.

Трудоустроенный и официально работающий гражданин в процессе своей трудовой деятельности осуществляет переводы средств с выдаваемой ему заработной платы для последующего их начисления для расчёта страховой части трудовой пенсии по старости.

https://www.youtube.com/watch?v=ytaboutru

Формирование данной части трудовой пенсии происходит из следующих источников:

  • государственные средства;
  • деньги самого работника, отчисляемые им в порядке выплат страховых сборов при начислении заработной платы.

На любом из этапов расчёта данной части трудовой пенсии происходит учёт принятой системы баллов.

Куда обратиться за назначением?

После того, как гражданин достиг пенсионного возраста, а его страховой стаж и сумма пенсионных баллов не менее установленной государством, он может обратиться за назначением страховой выплаты по старости:

  • в территориальный орган Пенсионного фонда России;
  • в Многофункциональный центр.

Обращение в государственные органы должно быть по месту регистрации (в том числе и временной). Но если застрахованное лицо проживает по адресу, неподтвержденному регистрацией, то обращение возможно по месту фактического проживания. Однако россияне, которые переехали из Российской Федерации за границу на постоянное место жительства и не имеют регистрацию в нашей стране, должны обратиться напрямую в Пенсионный фонд России, который находится по адресу: город Москва, улица Шаболовка, дом 4.

Для того, чтобы оформить страховое обеспечение по старости, нужно в государственный орган представить документы, необходимые для установления выплаты. Такими являются:

  1. заявление о назначении страховой пенсии по старости;
  2. паспорт (или вид на жительство — для иностранных граждан);
  3. СНИЛС («зеленая карточка», подтверждающая регистрацию в системе обязательного пенсионного страхования);
  4. документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа (трудовая книжка или ее копия, заверенная работодателем и т.д.);
  5. справка о среднемесячном доходе за 60 месяцев подряд за период трудовой деятельности (до 01.01.2002 года) или сведения о среднемесячном заработке в период с 2000 по 2001 годы.

Для справки

Выше указаны основные документы, которые требуются для оформления выплаты. В отдельных случаях (для подтверждения дополнительных обстоятельств) могут потребоваться дополнительно документы:

  • об изменении имени, фамилии или отчества;
  • о нетрудоспособных родственниках и т.д.
Прочитайте также:  Какие фужны справки для оформления пенсии по состоянию здоровья

В Пенсионный фонд РФ или МФЦ необходимо представить документы и заявление о назначении обеспечения. Сделать это можно:

  • лично, обратившись в территориальный орган;
  • через законного представителя (по доверенности).

Приложение 4. Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента

Приложение 2к Федеральному закону»О страховых пенсиях»

Число полных месяцев, истекших со дня возникновения права на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно (со дня прекращения выплаты страховой пенсии по старости в связи с отказом от получения установленной страховой пенсии по старости, в том числе назначенной досрочно)

Повышающий коэффициент для лиц, которым назначается (восстанавливается либо назначается вновь) страховая пенсия по старости в соответствии со статьей 8 настоящего Федерального закона

Повышающий коэффициент для лиц, которым назначается (восстанавливается либо назначается вновь) страховая пенсия по старости досрочно

1

2

3

12

1,056

1,036

24

1,12

1,07

36

1,19

1,12

48

1,27

1,16

60

1,36

1,21

72

1,46

1,26

84

1,58

1,32

96

1,73

1,38

108

1,9

1,45

120

2,11

1,53

Приложение 4к Федеральному закону»О страховых пенсиях»

Год

Для застрахованных лиц, за которых страховые взносы на формирование накопительной
пенсии не начисляются и не уплачиваются

Для застрахованных лиц, за которых страховые взносы на формирование накопительной пенсии начисляются и уплачиваются

2015

7,39

4,62

2016

7,83

4,89

2017

8,26

5,16

2018

8,70

5,43

2019

9,13

5,71

2020

9,57

5,98

2021 и последующие годы

10,00

6,25

Приложение 7

Сроки начисления страховой пенсии законодательно не устанавливаются в чётком формате.

Пенсия по старости начисляется и выплачивается пенсионеру пожизненно, при наличии у него в распоряжении достаточного объёма страховых начислений, выполненный в период ведения им своей основной трудовой деятельности.

После того, как ПФР приняты все необходимые документы, заявление рассматривается в течение 10 рабочих дней:

  • со дня приема, если все документы были поданы в срок;
  • со дня представления недостающих документов (если они были представлены в течение трех месяцев).

Если все документы соответствуют действительности, а гражданин полностью подходит под три условия назначения страховых выплат, то пенсионное обеспечение устанавливается со дня обращения гражданина. Также выплата может быть установлена раньше, если в течение 30 дней после увольнения с работы гражданин обратился за ней. В любом случае, данный вид пенсии назначается бессрочно.

Страховое обеспечение по старости заменяет собой заработную плату гражданина и выплачивается ежемесячно. При этом пенсионер имеет право выбрать более удобный способ доставки денежных средств:

  • на дом (через Почту России, доставочную организацию);
  • в кассе (через банк, доставочную организацию или Почту России).

Чтобы выбрать соответствующий способ доставки, нужно написать заявление в ПФР. Это можно сделать как при личном обращении в территориальный орган, по электронной почте или на сайте ПФР.

Для справки

Пенсионный фонд вправе отказать в удовлетворении заявления, если сведения, содержащиеся в представленных документах, не соответствуют действительности. В этом случае ПФР поставит в известность гражданина в течение пяти рабочих дней со дня принятия решения, указав причину отказа, а также вернет ему все представленные документы.

В результате реформы пенсионной системы с января 2015 года трудовая пенсия преобразовалась в страховую пенсию, изменился порядок ее формирования и расчета.

Пенсия формируется за счет обязательных страховых взносов, которые уплачиваются работодателями в пенсионный фонд РФ за своих работников в размере 22% от заработной платы. Распределение перечисляемых сумм происходит следующим образом:

  • 16% от взносов идет на индивидуальный тариф, т.е. на формирование страховой пенсии.
  • 6 % идет на солидарный тариф — фиксированную выплату, выплату социального пособия на погребение, иные, предусмотренные пенсионным законодательством цели.

Если гражданин формирует накопительную пенсию, то страховые взносы распределяются по-другому:

  • 10% идет на страховую пенсию.
  • 6% — на накопительную пенсию.
  • 6 % — на солидарный тариф.

В настоящий момент наложен

мораторий

на направление страховых взносов на накопительную пенсию, поэтому все средства, предназначенные на формирование накоплений, перечисляются на страховые выплаты.

СП = ИПК х СПК,

  • СП — размер страховой пенсии;
  • ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент;
  • СПК — стоимость одного коэффициента на день назначения пособия.

Стоимость ИПК устанавливается законодательно, с 1.04.2019 года он равен 87,24 рубля. На размер ИПК влияют:

  • суммы страховых взносов, которые были перечислены в пенсионный фонд за работника в период его трудовой деятельности;
  • длительность страхового стажа и периодов, которые в него включаются (нестраховых);
  • применение повышающего коэффициента, если оформление пенсионного пособия по старости (включая досрочное) было отложено на год и более после наступления на него права (но не раньше 1 января 2015), при этом величина коэффициента зависит от длительности отсрочки.

Размер страхового пенсионного пособия при условии, что его получатель не работает, ежегодно увеличивается за счет индексации.

Фиксированная выплата устанавливается к страховой пенсии одновременно с ее назначением. Ее размер определен законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и после индексации 01.01.2019 составляет 5334,19 рублей. Этим же законом закреплены и другие моменты:

  • при оформлении страхового пособия по инвалидности инвалидам 3 группы и пенсии по потере кормильца фиксированная выплата назначается в размере 50% от установленной законом суммы;
  • при установлении пенсии по старости после отсрочки ее оформления или отказа в ее получении в зависимости от срока, который прошел с момента появления права на пенсию (но не раньше 1 января 2015) до дня ее назначения, к фиксированной выплате применяется повышающий коэффициент;
  • выплата ежегодно индексируется;
  • по решению Правительства РФ размер выплаты может дополнительно ежегодно увеличиваться в зависимости от роста доходов ПФР.

Ст. 17 закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) «О страховых пенсиях» предусматривает некоторым категориям получателей выплату фиксированной суммы в повышенном размере.

https://www.youtube.com/watch?v=ytpolicyandsafetyru

1 января 2019 года индексация страховых пенсионных выплат по решению Правительства была проведена на процент выше уровня инфляции за 2018 год — на 7,05%.

Кроме того продлены ряд решений, касающихся трудящихся получателей пенсии:

  • работающим пенсионерам индексацию страховых пенсий не проводили, и проводить теперь не будут;
  • индексирование выплаты возобновится тогда, когда пенсионер уволится, причем пенсионное пособие он начнет получать с учетом всех пропущенных индексаций;
  • по желанию получатель пособия вновь может устроиться на работу, при этом уменьшения пересчитанной пенсионной выплаты не будет.

Ограничивая работающих пенсионеров в индексации пенсионных выплат, законодатель сохранил ежегодный перерасчет их пенсий, производимый в августе исходя из сумм страховых взносов, перечисляемых за них работодателем.

От чего зависит размер именно страховой части пенсии

________________

Приложение 6

________________

Приложение 7

  • во-первых, достичь возраста выхода на пенсию. В Российской Федерации установлен определенный возраст, когда мужчины и женщины могут выйти на пенсию, но представители некоторых профессий вправе выйти досрочно;
  • во-вторых, иметь страховой (трудовой) стаж — определенное количество лет;
  • в-третьих, иметь на лицевом счете в Пенсионном фонде определенную сумму пенсионных баллов.

Количество баллов зависит от страховых взносов, которые уплачивает работодатель за своих работников. А страховые взносы, в свою очередь, зависят от размера заработной платы — чем она выше, тем выше сумма взносов и, соответственно, пенсионное обеспечение будет назначено в большем размере.

Если условия для назначения страховых выплат у гражданина не соблюдаются, то ему будет назначена социальная пенсия по старости уже по государственному обеспечению, однако возраст выхода на данную пенсию будет увеличен на 5 лет.

В 2017 году для того, чтобы гражданину была установлена страховая выплата по старости, необходимо, чтобы были соблюдены все три условия:

  • достичь пенсионного возраста, который в России он составляет 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин;
  • иметь минимум 8 лет трудового стажа;
  • иметь на своем индивидуальном лицевом счете в ПФР 11,4 пенсионных балла (коэффициентов).

Также необходимо учесть, что в соответствии с

приложением 3

Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года минимальная продолжительность страхового стажа и минимальное количество ИПК (баллов) для назначения пенсии по старости будут

увеличиваться с каждым годом

.

Повышение требований к проработанному количеству лет будет увеличиваться каждый год на один год до 2024 года и по достижению его (и в последующие годы) для назначения выплаты необходимо будет иметь 15 лет стажа. Таким же образом ежегодно на 2,4 балла повышаются требования к минимальному количеству пенсионных коэффициентов и уже в 2025 году для выхода на пенсию нужно будет иметь 30 баллов на лицевом счете.

Как известно, в нашей стране для мужчин и для женщин определен конкретный возраст, после достижения которого они могут оформить страховые выплаты по старости. Однако на законодательном уровне некоторым категориям граждан разрешается уйти на заслуженный отдых раньше установленного возраста. Как правило, это связано с тяжелыми и опасными видами трудовой деятельности. В зависимости от профессии граждане могут оформить выплаты на пять, семь, а то и десять лет раньше, чем обычные работники.

Прочитайте также:  Через какой срок происходит погашение судимости

В соответствии со статьей 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года при соблюдении определенных условий страховая пенсия по старости может быть установлена раньше срока гражданам следующих профессий:

  1. шахтерам;
  2. трактористам-машинистам;
  3. работникам локомотивных бригад;
  4. водителям общественного транспорта;
  5. пилотам;
  6. работникам противопожарных служб;
  7. педагогам;
  8. медработникам;
  9. представителям творческих профессий и т.д.

Кроме этого, статьей 32 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года досрочно пенсия может назначаться и некоторым социальным критериям лиц, т.е. назначение не связано с видом выполняемой работы:

  1. женщин, которые родили и воспитали до 8 лет пять и более детей;
  2. женщин, имеющих страховой стаж в тяжелых климатических условиях, если у них есть двое детей;
  3. инвалидов вследствие военной травмы и инвалидов первой группы по зрению;
  4. лилипутов и диспропорциональных карликов;
  5. северян.

Если определенные условия соблюдены, то этим гражданам необязательно дожидаться достижения

общеустановленного возраста

, они вправе выйти на заслуженный отдых

раньше

.

СП = ИПК × СИПК ФВ,

  • СП — страховая пенсия по старости;
  • ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент (сумма баллов);
  • СИПК — стоимость одного балла (ИПК);
  • ФВ — фиксированная выплата.

C 2016 года стоимость индивидуального пенсионного коэффициента с первого февраля составляла 74,27 рублей, а фиксированная выплата равнялась 4558,93 рубля.

В феврале 2017 года планируется индексировать стоимость пенсионного балла и фиксированную выплату на инфляцию 2016 года, которую планируют около 5,8%.

В результате чего их величины составят:

  • СИПК — 78,58 рублей;
  • ФВ — 4823,35 рублей.

СП = ИПК × 78,58 4823,35 рублей.

Для расчета в данную формулу остается подставить только сумму собственных баллов (ИПК).

СП = ИПК х СПК,

Ранее было сказано о том, что пенсия может формироваться за счет двух составляющих: накопительной и страховой. При этом сама страховая часть пенсии также состоит из нескольких частей:

  • Фиксированная часть, которая выплачивается государством в фиксированном размере. Единственное, что нужно знать: фиксированная часть пенсии выплачивается не всегда и положена не всем. Например, рассчитывать на такую надбавку от государства могут:
  • Люди, достигшие 80 летнего возраста;
  • Герои ВОВ, Герои СССР, РФ и т.д.;
  • Люди, ухаживающие за инвалидностью;
  • Инвалиды.

Страховая часть, рассчитанная на основе формулы. Главное здесь – это количество страхового стажа и размер тех отчислений, которые поступили на СНИЛС. Размер таких отчислений по-другому еще называется ИПК. Именно он является основным показателем для расчета пенсии.

Для расчета такой части пенсии используют формулу:П = ИПК * СПК, где:ИПК – индивидуальный коэффициент, о котором шла речь ранее;СПК — стоимость коэффициента на момент назначения пенсионных выплат.

Самое главное, что здесь нужно уметь рассчитать – это ИПК. Есть формула, которая известна в общественных массах, например:ИПК = КСП х (ИПК₁ ИПК₂), где:КСП – это показатель, который используется для стимулирования людей, которые выходят на заслуженный отдых позже установленного для них срока;ИПК₁ — индивидуальный коэффициент субъекта, применяемый до 1 января 2015 ;

ИПК₂ — индивидуальный показатель, используемый после 1 января 2015.Но, если честно, самостоятельно рассчитать размер пенсии с учетом такой формулы не всегда возможно. И, как правило, результат будет отличаться от пенсионного расчета в ПФ. Поэтому лучше всегда при вопросах в процедуре назначения пенсии обращаться в ПФ.

Как получить?

Для законного получения пенсии подобного типа требуется соблюдение гражданином такой установленной последовательности действий:

  1. Составляется и подаётся в одного из отделений пенсионного фонда заполненное гражданином по форме заявление на предоставление ему такой пенсии.
  2. Предоставляются все запрашиваемые для проведения расчетов объёмов пенсии документы.
  3. Определяются законные права гражданина к получению такой пенсии и, принимая во внимание объём выполняемых им в процессе своей профессиональной деятельности отчислений в пенсионный фонд.

  4. Выполняется предварительный расчёт объёмов начисления страховых пенсий согласно установленной процедуре.
  5. Устанавливается законный порядок получения начисленной страховой пенсии согласно принятым законодательно нормам.
  6. Пенсия выдаётся на руки получателю любым способом, который был предварительно установлен и согласован между сторонами.

Кому выплачивается?

Право на проведение оформления страховой пенсии в установленном законодательно порядке имеют такие категории граждан:

  • работники, по отношению к которым на протяжении всего периода ведения ими своей деятельности имело место отчисление их работодателями страховых выплат в пенсионный фонд;
  • инвалиды одной из установленных групп при предоставлении ми всех соответствующих документов;
  • военные пенсионеры, в период службы выполнявшее страховые выплаты в отделение пенсионного фонда;
  • граждане, пребывающие в возрасте не менее 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин и предоставившие все необходимые документы для выполнения расчёта страховой пенсии к получению;
  • работники, имеющие минимальный установленный законом трудовой стаж в объёме 15 лет.

По инвалидности 3 группы

Последовательность действий, выполняемых при расчёте страховой пенсии по указанной группе инвалидности следующий:

  1. Получателем предоставляются документы о наличии у него инвалидности третьей группы.
  2. Подаётся официальное заявление на проведение расчётов запрашиваемых пенсионных начислений.
  3. Устанавливается коэффициент выполнения расчёта выплат страховой пенсии при инвалидности третьей группы.
  4. Расчёт выполняется с соблюдением всех определённых законодательно процедур для инвалидов данной конкретной группы.
  5. Данные расчётов предоставляются для ознакомления получателю и согласовываются перед окончательным утверждением и назначением порядка проведения всех положенных выплат.

Военным пенсионерам

Военные пенсионеры по закону имеют право на получение страховых пенсий по старости в следующих случаях:

  • при наличии заключённого договора страхования с одной из компаний, предоставляющей такие услуги, и наступлении в период службы страхового случая;
  • при ранениях и увечьях, полученных в период прохождения военным действительной военной службы;
  • в случае получения инвалидности на службе, если такой пункт был прописан в условии заключаемого договора страхования;

  • при наличии достаточного для получения пенсии данного рода срока выслуги лет;
  • при выполнении страховых отчислений в пенсионный счёт в период несения военным службы в армии.

Расчёт

СП=ИПКхСПК=ФВ,

  • СП — расчётный объём начисляемой страховой пенсии;
  • ИПК — применяемое при расчётах усреднённое значение пенсионного балла;
  • СПК — текущее значение пенсионного балла на момент проведения выплат;
  • ФВ — объём расчётной фиксированной выплаты.

На данный момент в обращение введен максимальный размер облагаемой взносами базы, который индексировался в прошлом, 2016 году и размер которого на текущий момент составляет 805000 рублей.

Досрочное назначение

Пенсия рассматриваемого рода может быть назначена ранее определённого законом срока в таких случаях:

  1. При получении гражданином инвалидности одной из оговоренных групп, если данный пункт был предварительно включён в условия страхового договора.
  2. При стаже трудовой деятельности на момент назначения свыше 25 лет.
  3. При пребывании гражданина в длительной командировке в условиях крайнего севера.
  4. Военнослужащему при получении травмы в период несения им военной службы, повлёкшей за собой постоянное или временное расстройство его здоровья.

Какие требования выдвигаются?

К получателям пенсий рассматриваемого образца устанавливаются такие требования:

  1. Своевременное направление заявления на рассмотрение возможности получения данной пенсии.
  2. Российское гражданство.
  3. Предоставление всех документов, которые требуются для надлежащего проведения расчёта пенсии.

  4. Наличие непрерывного трудового стажа на последнем месте работы не менее 15 лет.
  5. Наличие постоянной прописки по месту проживания гражданина.
  6. Своевременное внесение страховых отчислений в пенсионный фонд согласно составленному договору страхования.

Документы

Для законного проведения процедуры начисления страховых пенсий по возрасту необходимо предоставление гражданином таких документов:

  1. Заявление в пенсионный фонд для выполнения расчётов начисляемой пенсии.
  2. Документы, подтверждающие личность получателя пенсии.
  3. Справки о сроках ведения трудовой деятельности получателем.
  4. Документальное подтверждение наличия у гражданина инвалидности одной из установленных законодательно групп, если таковая имеется.
  5. Трудовая книжка получателя песни.
  6. Выписки об объёмах начисляемой гражданину заработной платы.

Преимущества и недостатки

Выплата страховой пенсии гражданам по возрасту имеет ряд достоинств и существенных недостатков.

К преимуществам таких пенсий следует отнести следующие факторы:

  1. Законная возможность получать установленные законодательно пенсионные начисления гражданам при наличии страховых выплат у них в достаточном объёме.
  2. Широкий диапазон категорий граждан, которые по закону имеют право на получение таких пенсий.
  3. Простота оформления пенсий и выплаты пенсионных начислений.
  4. Обязанности граждан по уведомлению государства о своём намерении получать подобные начисления.

https://www.youtube.com/watch?v=https:accounts.google.comServiceLogin

Минусы схемы расчёта начисления страховых пенсий:

  1. Доступность пенсий только гражданам, которые имеют непрерывный трудовой стаж.
  2. Возможность оформить подобную пенсию имеется только у лиц, располагающих пропиской по месту своего проживания.
  3. Для получения пенсий требуется иметь стаж не менее официально заявленного законом минимума.

  4. Достаточный объём пенсии к начислению можно получить только в случае наличия у гражданина в распоряжении достаточного количества пенсионных баллов.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.

×
Рекомендуем посмотреть
Adblock detector